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OFERTA DE EMPREGO : ONG SOGUIBA – TÉCNICO/A DE PROJECTOS, Ingoré, Guiné-Bissau

  • Cidade: Bissau
  • Estado: Guinea-Bissau
  • País: Guinea-Bissau
  • Criado: 05/06/2019 15:02
  • Expira: This ad has expired

Descrição

POSIÇÃO:  Técnico/a de projectos

FORMAÇÃO DESEJADA:  Engenheria Agropecuaria ou afins.

LOCAL DE TRABALHO:  Ingoré, Sector de Bigene, Região de Cacheu

TIPO DE CONTRATO:  Laboral, Nacional. Jornada completa.

DATA INCORPORAÇÃO:  Inmediata

DURAÇÃO CONTRATO:  6 Meses inicial. Renovàvel.

PRAZO MÁXIMO APRESENTAÇÃO CANDIDATURAS:  10 de junho de 2019.

APRESENTAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO:

A ONG SOGUIBA é uma organização espanhola não governamental de desenvolvimento que têm como principal objetivo a luta pela erradicação das condições da pobreza na Guiné‐Bissau. A ONG SOGUIBA mantém o seu compromisso de apoiar ao povo guineense na luta contra todo tipo de descriminação seja ela motivada por questões religiosas, de gênero, de classe social ou de procedência étnica. A ONG SOGUIBA instalou‐se na cidade de Ingoré no ano 2001 e desde então tem trabalhado de forma permanente junto da população alvo dos seus projetos

Atualmente, as suas principais áreas de intervenção são:

  • Segurança e Soberania Alimentar;
  • Reforço do Sistema Educativo Nacional;
  • Gênero e Emancipação das mulheres;
  • Água, Higiene e Saneamento com uma gestão de base comunitária.

 CONTEXTO E ENCUADRAMENTO DA POSIÇÃO:

No âmbito da Horticultura Comunitária, as primeiras atividades deram início no ano 2008 junto de comunidades onde já existia um trabalho prévio na área da Educação através da construção e gestão de Escolas Comunitárias. Como resultado da confiança e do compromisso alcançados nestas comunidades, estas solicitaram o apoio da SOGUIBA na criação de Hortas Comunitárias geridas por agrupações de mulheres. Tanto na horticultura como nas demais atividades implementadas pela SOGUIBA foi sempre seguida a mesma filosofia de trabalho, baseada na implicação, na autogestão e na contrapartida da comunidade como condição indispensável e como garantia do compromisso da própria comunidade. A organização tem sistematizado uma metodologia própria de trabalho e seguimento que garante a sustentabilidade das ações além do período de execução dos projetos.

O programa de horticultura da SOGUIBA visa melhorar as condições socioeconômicas das mulheres e famílias do sector de Bigene na Guiné Bissau; desde a ótica de perspectiva de gênero, o programa têm como objetivo potenciar a figura da mulher na economia no doméstica, reforçando as suas capacidades individuais e coletivas como motor econômico e social de desenvolvimento. Pretende‐se acompanhar as mulheres no seu percurso para atingir a emancipação social (através da organização social em torno da horticultura), a emancipação técnica (através do conhecimento técnico em agroecologia e comercialização) e a emancipação econômica (através dos lucros das atividades de desempenho econômico), aumentando assim sua capacidade de resiliência e reduzindo sua situação de

vulnerabilidade. Atualmente, se está a executar 2 projetos, abrangendo um total de 46 hortas em 40 localidades do sector de Bigene, beneficiando aproximadamente a 3.000 mulheres e suas famílias.

 PRINCIPAIS RESPONSAVILIDADES:

  • Responsável do trabalho da equipa no terreno: 2 Coordenadores de atividades e 6 animadores/as.
  • Planear os trabalhos indicados pelos/as coordenadores de
  • Assegurar a coordenação das atividades da equipa de animadores e animadoras de
  • Responsável pela execução das atividades nas
  • Supervisionar os trabalhos realizados no
  • Estar em todo momento ciente das dificuldades, problemáticas e situações imprevistas que sucedam nas comunidades, da mão dos supervisores de terreno; e conseqüentemente valorar as atuações a
  • Responsável pela implementação das técnicas agro ecológicas mais adequadas nas diferentes hortas dependendo das particularidades de cada
  • Responsável direto pela formação técnica contínua da equipa de animadores na área da agro ecologia.
  • Responsável para assegurar a capacitação da equipa de animação nas áreas: animação comunitária, associativismo, fundos econômicos, comercialização, conservação e transformação de alimentos, nutrição e áreas afins que completem o
  • Responsável de assegurar o cumprimento da equipa da documentação precisa no marco dos projetos: relatórios, folhas de seguimento, fontes de verificação, fotografias,
  • Responsável para a realização dos relatórios das atividades da sua
  • Participação nos processos de identificação de novas necessidades, projetos e iniciativas da organização, conforme a estratégia própria da organização.
  • Assegurar a boa dinâmica de trabalho junto da equipa e zelar por o bom ambiente no trabalho, assim como da equipa com as
  • Participar quando a equipa de coordenação considere conveniente com as mesmas funções, mas no âmbito de outros projetos que esteja a realizar a organização: educação, água e saneamento,

PERFIL PROFESSIONAL

Formação Requerida:

  • Engenheiro agrônomo ou agroeconomista especializado em desenvolvimento agrícola (ou mestre em áreas similares).

Outros âmbitos de formação desejados:

  • Formações/seminários complementares na área da agroecologia e conservação do meio
  • Formação em animação comunitária (básica).
  • Formação em associativismo (básica).
  • Formação em Perspectiva de Gênero, Diretos humanos (básica).
  • Gestão do ciclo de projeto (básica).

As formações ou presença em seminários serão consideradas uma mais valia.

Experiência:

  • Experiência em terreno de 4 anos (mínimo 2 na Guiné‐Bissau).
  • Experiência anterior em projetos de desenvolvimento
  • Experiência previa em coordenação de
  • Experiência em formação de

Línguas:

  • Domínio do
  • Nível alto de Português.
  • O conhecimento de outras línguas da Guiné Bissau e do Espanhol serão uma mais

Outros:

  • Carta de condução de motorizada e experiência na condução em
  • Conhecimentos de informática no nível de usuário (Internet, Word, Excell)

HABILIDADES PESSOAIS

  • Capacidade de trabalhar em
  • Jeito e gosto para partilhar experiência e
  • Jeito e gosto para trabalhar pelo desenvolvimento das
  • Habilidades na comunicação oral e
  • Pessoa dinâmica, com iniciativa e autônoma.
  • Capacidade de inovação.

ENVIO DE CANDIDATURAS

PRAZO MÁXIMO APRESENTAÇÃO CANDIDATURAS: 10 de Junho de 2019

DOCUMENTOS A APRESENTAR: Carta de apresentação‐motivação + Curriculum Vitae (CV) + 2 referências profissionais (indicar nome e contacto de email ou telefone).

INDICAR REFERENCIA: “Tec. Projectos GB 2019”

ENVIAR (Presencial ou por email):

  • EMAIL: soguiba.gb@gmail.com
  • PRESENCIAL: Em envelope fechado na SEDE SOGUIBA, Bairro Boavista, Depois do quartel militar, Ingoré (na rotonda de Ingoré, Direção São Domingos, na mão esquerda).

Somente serão contatadas as candidaturas escolhidas. A organização reserva‐se o direito de solicitar cópia dos documentos que acreditam as informações oferecidas pelas pessoas candidatas no seu CV; assim como, se achar necessário realizar algum teste técnico ou de habilidades na base do requerido nos presentes Términos de Referencia.

 

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