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Oferta de emprego : PERITO DE ENERGIAS RENOVAVEIS, Bissau e Bafatá, Guiné-Bissau

  • Cidade: Bissau
  • Estado: Guinea-Bissau
  • País: Guinea-Bissau
  • Criado: 15/05/2019 17:49
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Descrição

Termos de Referência para Recrutamento

PERITO DE ENERGIAS RENOVAVEIS

Local: Bissau e Bafatá, Guiné-Bissau
Prazo para submissão de candidaturas : 26/05/19

Data de início: 01 de junho 2019

Duração: Contrato inicial de 6 meses (possibilidade de renovação)

Categoria profissional: Técnico de Projetos

Reporta a: Coordenador de Projetos e Responsável Setorial Energia

A organização promotora:

A TESE é uma Organização Não-Governamental para o Desenvolvimento (ONGD) criada em 2002, que utiliza o conceito de inovação social como o “chapéu” da sua atuação em Portugal e nos países em desenvolvimento. Criamos valor efetivo, estando envolvidos desde a identificação de problemas até à criação e implementação de soluções inovadoras. Pretendemos investigar, criar, implementar e sensibilizar, construindo um ciclo de soluções socialmente inovadoras e sustentáveis como resposta às necessidades tradicionais e emergentes.

Nos sectores de intervenção Internacional a TESE promove:

Projetos de cooperação para o desenvolvimento – Com um forte enfoque no contexto local e no reforço mútuo de competências, com parceiros locais (Atores Não Estatais – ANE e Autoridades Locais – AL) formulamos e implementamos projetos que promovem o acesso a serviços de Água, Saneamento e Energia

Desenvolvimento de políticas públicas – Orientamos as nossas intervenções para a implementação, o reforço e a formulação de políticas públicas nos nossos setores de atuação

Produção de conhecimento – Acreditamos que a produção e disseminação de conhecimento são essenciais para apoiar o fortalecimento contínuo da nossa Acão, e daqueles com quem trabalhamos.

Serviços de consultoria para o desenvolvimento – Complementamos a nossa acção através da prestação de serviços de consultoria, tendo por base os mesmos princípios: reforço mútuo de competências, desenvolvimento de políticas públicas e produção de conhecimento.

Âmbito da posição:

O Perito de Energias Renováveis será responsável pelo desenho e execução de projetos e serviços para o desenvolvimento social e sustentável, que promovem o uso de energias renováveis nos setores e países de atuação da TESE.

Tarefas principais:

Execução e Gestão de Projetos/Serviços da área de Energia:

 Executar e gerir atividades técnicas (dimensionamento, desenho, redação de caderno de encargos, implementação, fiscalização, comissionamento, operação e assistência/formação) da componente de energias renováveis dos projetos da TESE;

 Promover reuniões periódicas de equipa, parceiros e associados para avaliação, monitorização e planificação das atividades dos projetos;

 Apoiar parceiros na elaboração/atualização de planos de atividades e realizar o seguimento de ditos planos. Apoiar os membros da equipa, parceiros e associados no desenho das estratégias para a implementação destas atividades e seguimento das mesmas;

 Seguir a execução orçamental dos projetos e serviços;

 Assegurar que a TESE e parceiros cumprem com todas as obrigações inerentes aos contratos de subvenção das entidades financiadores;

 Garantir e reforçar a participação dos atores locais na tomada de decisões estratégicas (incluindo grupos-alvo/parceiros/beneficiários);

 Promover a adequada visibilidade dos projetos, dos parceiros, associados e financiadores.

 Assegurar o estabelecimento de boas relações e a comunicação regular sobre o desempenho e progresso dos projetos com as entidades financiadoras;

 Apoiar parceiros na elaboração de relatórios narrativos e financeiros;

 Garantir uma boa comunicação, internamente e externamente a equipa da TESE;

 Contribuir de forma ativa para a construção de uma equipa forte, orientando o seu desenvolvimento, planeamento eficaz, e adotando ações imediatas para resolver problemas de desempenho;

Representação

 Desenvolver contactos e networking junto de doadores, potenciais parceiros e grupos de interesse nacionais e internacionais, em estreita colaboração com o Coordenador de Pais e o Responsável Setorial Energia da TESE;

 Garantir que a TESE Guiné-Bissau e os seus interesses estão representados de forma profissional, com os parceiros, o Governo e os doadores;

 Construir relações de trabalho eficazes com decisores relevantes a nível do Governo, organizações nacionais/locais, doadores e as principais organizações internacionais, a fim de acompanhar os desenvolvimentos relevantes no país.

Mobilização e gestão de financiamentos

 Identificar novas oportunidades de financiamento alinhadas com os interesses estratégicos e operacionais da organização, para apoiar a implementação de projetos e programas da TESE;

 Identificar oportunidades de consultoria nos sectores estratégicos da TESE;

 Informar o responsável sectorial sobre as oportunidades identificadas e conjuntamente decidir eventual participação no concurso;

 Garantir que toda a informação necessária é providenciada pela equipa no terreno e contribuir para a preparação dos documentos de concurso (manifestações de interesse, propostas técnicas e financeiras);

 Promove, entre a equipa da TESE na Guiné-Bissau, oportunidades para participação na execução de contratos de prestação de serviços de consultoria, como forma de desenvolvimento profissional, em linha com a prática da TESE

Qualificações/Requisitos Essenciais:

 Formação superior (ou qualificação similar) numa área relacionada com engenharia (elétrica ou mecânica) e sistemas de energias renováveis;

 Mínimo 8 anos de experiência de trabalho em setores relacionados com engenharia (elétrica ou mecânica) e sistemas de energias renováveis;

 Experiência em dimensionamento e implementação de sistemas de energias renováveis, nomeadamente sistemas solares FV (mini-redes e sistemas autónomos);

 Experiencia em planeamento e gestão de projetos complexos;

 Competências demonstradas na priorização de tarefas e cumprimento de prazos;

 Competências de comunicação, análise crítica e escrita;

 Capacidade de trabalhar em ambientes multiculturais e disciplinares, vontade e entusiasmo em trabalhar em condições por vezes desafiantes;

 Conhecimentos de ferramentas informáticas profissionais básicas: sistemas operacionais e programas de uso geral.

Qualificações/Requisitos -Vantagem:

 Experiência específica em projetos ou estudos de cooperação ao desenvolvimento no setor da energia;

 Experiência de trabalho em países em vias de desenvolvimento e/ou na Africa subsaariana;

 Experiência de trabalho na Guiné-Bissau e conhecimento do contexto do país.

Conhecimentos linguísticos:

 Nível avançado (min nível B2), escrito e falado, da língua portuguesa

 Nível básico (min nível A2), escrito e falado, de inglês e/ou francês

O que pode esperar:

 Fazer parte de uma organização multicultural de referência nos seus sectores de atuação;

 Contribuir para ultrapassar os exigentes e complexos desafios para o sector de energia;

 Aprender e desenvolver-se profissionalmente dentro da TESE

Processo de seleção:

As candidaturas, incluindo Curriculum Vitae atualizado com pelo menos 2 referências e carta de motivação, deverão ser enviadas por correio eletrónico para o endereço t.lourenco@tese.org.pt, com a referência: TESE_ PerEnR_2019.

A carta de motivação deverá incluir referências explícitas às principais qualificações exigidas.

Apenas os/as candidatos/as selecionados/as para entrevista serão contactados/as

 

 

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