VAGA : PNUD РAssoci̩ en Suivi & Evaluation, Bissau, Guin̩e-Bissau

Descrição

• Organisation: PNUD – Programme des Nations Unies pour le développement
• Lieu: Bissau (Guinea-Bissau)
• Grade: SB-3 (SC6/SC7), Service Contract, Local Contractors Agreement – Consultancy
• Occupational Groups:
o Operations and Administrations
o Project and Programme Management
o Administrative support
• Date de clôture: 22-01-2021

Contexte
Le Bureau du Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD) Guinée Bissau recrute 2 Associés en Suivi et Evaluation pour le Projet Fonds Mondial (malaria).
Sous la supervision directe du Spécialiste en Suivi et Evaluation, l’Associé en Suivi & Evaluation appuie la gestion programmatique du projet et travaille en étroite collaboration avec le personnel de l’équipe de gestion du projet Fonds Mondial afin d’appuyer la bonne exécution du projet.

Devoirs et responsabilités

Fonctions / Résultats Clés Attendus:

Contribuer à la programmation trimestrielle des activités du Fonds Mondial par l’Unité de Gestion et tous les Bénéficiaires Secondaires ;

• Contribuer à la mise en Å“uvre du plan suivi et évaluation ;
• Contribuer à l’organisation et prendre part aux visites de terrain ;
• Assurer la collecte, le traitement et l’analyse des données en relation avec les Bénéficiaires Secondaires et proposer les lettres de gestion correspondantes ;
• Assurer le contrôle de qualité des données et des informations fournies par les sous bénéficiaires ;
• Fournir les informations nécessaires et contribuer à la mise à jour de la base des données ;
• Identifier et collaborer avec les institutions qui ont des données pertinentes pour le projet ;
• Contribuer au renforcement des capacités en M&E des sous bénéficiaires à travers la préparation, l’organisation et l’animation des sessions de formation ;
• Contribuer à la production des rapports de progrès à travers la mise à disposition des informations à la coordination du programme.

Impact des Résultats:

Les résultats clefs ont un impact sur l’efficacité globale du projet, aussi bien dans la programmatique que dans le succès de la mise en œuvre du projet.La bonne saisie des données, la bonne analyse et présentation des résultats programmatiques contribuent à la création d’un bon système de gestion programmatique du projet.

Compétences

Responsabilité Globale et travail d’Equipe :

• Sert et contribue à la vision, la mission, les valeurs et les objectifs stratégiques du PNUD
• Planifie, définit les priorités et exécute les tâches à temps
• Participe effectivement dans un environnement basé sur le travail d’équipe, le partage de l’information, la collaboration et la coopération avec les autres
• Réagit de façon flexible et positive au changement, à travers une participation active
• Respecte les règles établies et les normes de conduite professionnelle en toutes circonstances

Aptitudes Interactives:

• Reconnaît et réagit de façon appropriée aux idées, aux intérêts et aux préoccupations des autres en témoignant d’une grande sensibilité pour la différence
• Etablit des normes et objectifs de performance, et assume les responsabilités y afférentes

Partenariat et Mise en Réseau :

• Recherche et met en application des connaissances, informations et bonnes pratiques de l’intérieur comme de l’extérieur du PNUD

Orientation sur les Résultats:

• Planifie et produit des résultats de qualité pour atteindre les objectifs visés

Innovation et Discernement:

• Contribue avec des idées et des approches novatrices et pratiques pour faire face à des situations difficiles
• S’efforce de fournir des services de qualité centrés sur le client (à l’interne comme à l’externe)

Communication:

• Démontre de bonnes aptitudes de communication écrite et orale

Connaissance du travail et Expertise

• Exécute les tâches quotidiennes de façon ordonnée, efficace et systématique en s’adaptant à la charge travail lorsqu’elle fluctue
• Utilise la Technologie de l’Information comme outil et comme ressource
• Est motivé et démontre une capacité à poursuivre son développement personnel et à apprendre

Compétences et expérience requises

Education:

• Diplôme universitaire, gestion des données, statistiques, santé publique ou équivalent

Experience:

• Minimum 3 ans d’expérience en matière de suivi –évaluation ou autres activités liées ;
• Bonne connaissance de la problématique de la malaria
• Aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
• Esprit d’initiative, de jugement et des sens de responsabilité ;
• Capacité à planifier, organiser le travail et à respecter les règles et procédures en vigueur ;
• Capacité à rédiger les rapports de façon claire et concise ;
• Respect de la confidentialité et de la discrétion.
• Expérience professionnelle avérée dans l’utilisation des ordinateurs et des logiciels de bureau (MS Word, Excel, etc.), et connaissance approfondie des tableaux et logiciels de bases de données de suivi et évaluation ;

Connaissance du plateforme DHIS2

Langues Requises:

• Le ou la candidat (e) doit maîtriser parfaitement le Português, la connaissance pratique de l’Anglais ou Français est souhaitée.

Plus d’information et comment candidater ici : https://jobs.partneragencies.net